BAP TRIP POWER UP – BAP GROUP의 모임
BAP 가족은 최근 꽝찌에서 2박 3일 동안 멋진 여정을 함께했습니다. 이번 여행에는 다음과 같은 멤버들이 함께했습니다. 호치민, 하노이, 다낭, 후에에서 온 BAP IT 일본의 BAP를 대표하는 BAP Solution Japan...
더 보기 
Xelen Strategy & Digital과 BAP, 전략적 파트너십 체결 – 기업 디지털 전환 가속화 위한 협력 본격화
도쿄, 일본 / 다낭, 베트남 – 일본 도쿄에 본사를 둔 Xelen Strategy & Digital 주식회사(대표이사: 아오키 마코토, 이하 ‘Xelen’)와 베트남 다낭에 본사를 두고 있는 BAP IT 주식회사(대표이사: 다오 응옥...
더 보기 BAP TRIP 2025 – 어떤 특별함이 기다리고 있을까요?
BAP의 연중 최대 이벤트, ‘BAP TRIP 2025’의 하이라이트를 미리 만나보세요. 특별한 장소, 사람들과의 교류, 그리고 오래도록 기억에 남을 소중한 경험이 여러분을 기다리고 있습니다. BAP Japan, 하노이, 후에, 다낭, 호찌민...
Numerous gifts in Christmas Holiday
Immersed in the Christmas atmosphere, BAP Da Nang, BAP Ho Chi Minh, BAP Hue, BAP Osaka, BAP Tokyo offices...
Company Trip in Japan
What makes BAP Japan Trips great? BAPers in Japan When talking about Japan trips, what will be mentioned? Leaves...
BAP Solutions in Japan
What makes BAP Solutions in Japan special and attractive? Let’s take a flight to travel to Japan with...
(日本語) NFT ゲームとプレーして稼ぐモデル
죄송합니다. 이 항목은 日本語 및 English와만 사용할 수 있습니다. For the sake of viewer convenience, the content is shown...
(日本語) NFT と NFT マーケットプレイス
죄송합니다. 이 항목은 日本語 및 English와만 사용할 수 있습니다. For the sake of viewer convenience, the content is shown...
(Tiếng Việt) Beauty Salon – Minh chứng cho uy tín và chất lượng
죄송합니다. 이 항목은 Tiếng Việt와만 사용할 수 있습니다. For the sake of viewer convenience, the content is shown below...
(Tiếng Việt) JUMP TO FUTURE 2021 – Chào mừng các bạn thực tập sinh, Fresher đến với đại gia đình BAP
죄송합니다. 이 항목은 Tiếng Việt와만 사용할 수 있습니다. For the sake of viewer convenience, the content is shown below...
(Tiếng Việt) 7 lý do nên học Flutter năm 2021
죄송합니다. 이 항목은 Tiếng Việt와만 사용할 수 있습니다. For the sake of viewer convenience, the content is shown below...
(Tiếng Việt) Nouhow – Những chiến binh kiên cường tại BAP
죄송합니다. 이 항목은 Tiếng Việt와만 사용할 수 있습니다. For the sake of viewer convenience, the content is shown below...
BAP Development: The first employee at BAP to get CSQA (Certified Software Quality Analyst) certificate
On May 26, 2021, BAP’s Board of Directors decided to reward personal development for Ms. Nguyen Thi Thanh Hai...
